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Visión general
Visión general
El Tecnólogo en Gestión Administrativa del SENA ofrece una formación exhaustiva en los principios y prácticas clave de la administración moderna. El programa abarca una amplia gama de conocimientos y habilidades necesarios para la gestión eficiente de organizaciones. Los aprendices se familiarizan con herramientas y técnicas de administración, contabilidad, finanzas y recursos humanos, preparándolos para enfrentar los desafíos del entorno empresarial actual.
En esta Carrera Tecnologica, los aprendices desarrollan competencias avanzadas en la planificación y ejecución de estrategias organizacionales. El programa está diseñado para proporcionar una visión integral de las operaciones empresariales, desde la gestión de proyectos hasta la optimización de procesos.

El enfoque del Tecnólogo en Gestión Administrativa del SENA está centrado en la aplicación práctica de los conocimientos adquiridos. Los estudiantes tienen la oportunidad de participar en proyectos reales y simulaciones que reflejan situaciones y retos típicos del entorno administrativo. Esta experiencia práctica no solo refuerza el aprendizaje teórico, sino que también proporciona una perspectiva valiosa sobre la dinámica del mercado laboral.
Qué hace un Tecnólogo en Gestión Administrativa
Un Tecnólogo en Gestión Administrativa se especializa en la organización, planificación y supervisión de actividades dentro de empresas y organizaciones. Su labor incluye la elaboración y coordinación de estrategias para mejorar la eficiencia operativa, la gestión de recursos humanos, la supervisión de procesos financieros y contables, y la implementación de sistemas de control interno. También actúan como intermediarios entre departamentos, facilitan la comunicación y coordinación, evalúan y proponen mejoras en los procesos administrativos, y ofrecen asesoría en la toma de decisiones estratégicas.
Objetivos de la Formación de un Tecnólogo en Gestión Administrativa
- Desarrollar Competencias Administrativas: Proporcionar los conocimientos y habilidades necesarios para planificar, organizar y supervisar actividades dentro de una organización, mejorando la eficiencia operativa y administrativa.
- Gestión de Recursos Humanos: Capacitar en la administración de personal, incluyendo procesos de reclutamiento, selección, capacitación y evaluación del desempeño, así como la gestión de nóminas y beneficios.
- Manejo de Finanzas y Contabilidad: Enseñar la elaboración y seguimiento de presupuestos, control de costos y generación de informes financieros para garantizar una adecuada administración de los recursos económicos.
- Optimización de Procesos: Formar en la evaluación y mejora de procesos administrativos para incrementar la eficiencia y efectividad operativa mediante la implementación de nuevas tecnologías y metodologías.
- Comunicación y Coordinación Efectiva: Fomentar habilidades de comunicación y coordinación entre diferentes departamentos y niveles jerárquicos para asegurar una colaboración efectiva y fluida dentro de la organización.
- Asesoramiento Estratégico: Preparar a los estudiantes para ofrecer consultoría y asesoría en la toma de decisiones estratégicas, basadas en análisis administrativos y estudios de gestión.
Estos objetivos buscan preparar a los futuros tecnólogos para desempeñar roles clave en la administración y gestión de organizaciones, asegurando su éxito y sostenibilidad.
Duración y Requisitos del Programa
El programa de Tecnólogo en Gestión Administrativa del SENA tiene una duración de 27 meses y tiene los siguientes requisitos:
- Título de Bachiller: Se requiere haber completado la educación secundaria y contar con el título de bachiller.
- Examen de Admisión: Es necesario presentar y aprobar el examen de admisión del SENA, que puede incluir pruebas de conocimientos generales y habilidades.
- Documentación Requerida: Presentar documentos personales como cédula de ciudadanía o documento de identidad, certificados de estudios y otros documentos específicos solicitados por la institución.
- Entrevista o Pruebas Adicionales: En algunos casos, puede ser necesario realizar entrevistas o pruebas adicionales para evaluar la idoneidad del candidato para el programa.
Estos requisitos aseguran que los aspirantes tengan la formación previa adecuada y las habilidades necesarias para aprovechar al máximo el programa de formación.
Perfil Profesional del Tecnólogo en Gestión Administrativa
El perfil profesional del Tecnólogo en Gestión Administrativa está orientado a la preparación integral de profesionales capacitados para manejar y optimizar los procesos administrativos en diversas organizaciones. Los aspectos clave del perfil incluyen:
- Habilidades Organizativas: Capacidad para planificar, coordinar y supervisar actividades y recursos de manera eficiente, garantizando el buen funcionamiento de la organización.
- Conocimientos en Administración: Dominio de principios y técnicas de administración, contabilidad, finanzas y recursos humanos para la toma de decisiones informadas y la gestión efectiva de los recursos.
- Competencias en Comunicación: Aptitud para comunicarse de manera clara y efectiva con diferentes niveles jerárquicos y departamentos dentro de la organización, facilitando la coordinación y el flujo de información.
- Capacidad de Análisis: Habilidad para evaluar procesos y datos administrativos, identificar áreas de mejora y proponer soluciones estratégicas para optimizar el rendimiento organizacional.
- Adaptabilidad: Flexibilidad para adaptarse a cambios en el entorno empresarial y a nuevas tecnologías o metodologías, asegurando la capacidad de afrontar desafíos y mejorar continuamente.
- Ética Profesional: Compromiso con principios éticos y de responsabilidad en la gestión administrativa, manteniendo altos estándares de integridad y transparencia en todas las actividades.

Este perfil está diseñado para preparar a los profesionales para enfrentar los retos del entorno administrativo moderno y contribuir al éxito de las organizaciones en las que trabajen.
Oportunidades Laborales
Un Tecnólogo en Gestión Administrativa puede acceder a una variedad de oportunidades laborales en diversos sectores y tipos de organizaciones. Algunas de las principales oportunidades laborales incluyen:
- Administrador de Empresas: Encargado de gestionar y coordinar las actividades administrativas de una empresa, supervisar equipos de trabajo y optimizar procesos operativos.
- Analista de Recursos Humanos: Responsable de la gestión del talento humano, incluyendo procesos de reclutamiento, selección, capacitación y evaluación del desempeño.
- Contador Administrativo: Se ocupa de la planificación, ejecución y supervisión de las actividades contables y financieras, así como de la elaboración de informes y presupuestos.
- Asistente de Gerencia: Apoya a la alta dirección en la coordinación de actividades, gestión de agendas, elaboración de informes y manejo de comunicaciones internas y externas.
- Consultor de Gestión: Ofrece asesoría a empresas para mejorar sus procesos administrativos, financieros y operativos, proporcionando recomendaciones para optimizar el rendimiento organizacional.
- Coordinador de Proyectos: Planifica, ejecuta y supervisa proyectos dentro de la organización, asegurando que se cumplan los objetivos, plazos y presupuestos establecidos.
- Administrador de Oficina: Maneja las operaciones diarias de una oficina, incluyendo la coordinación de actividades administrativas, gestión de recursos y supervisión del personal de apoyo.
- Gerente de Finanzas: Se encarga de la planificación financiera, control de presupuestos y análisis de datos financieros para tomar decisiones estratégicas.
Estas oportunidades permiten a los tecnólogos en Gestión Administrativa aplicar sus habilidades y conocimientos en un entorno laboral dinámico y diverso, contribuyendo al éxito y crecimiento de las organizaciones en las que se desempeñan.
Cuánto Gana un Tecnólogo en Gestión Administrativa
El salario de un Tecnólogo en Gestión Administrativa en Colombia puede variar dependiendo de factores como la ubicación geográfica, el tamaño de la empresa, el sector de la industria y el nivel de experiencia. En promedio, un Tecnólogo en Gestión Administrativa puede ganar entre $1.500.000 y $3.000.000 COP mensuales.
Estos rangos salariales reflejan las variaciones típicas en el mercado laboral colombiano, y es importante tener en cuenta que el salario puede aumentar con la experiencia laboral, la formación adicional y el desempeño en el puesto. En áreas metropolitanas o en empresas grandes, el salario podría ser mayor en comparación con otras regiones o empresas de menor tamaño.
Ventajas de Estudiar un Tecnólogo en Gestión Administrativa
Estudiar un Tecnólogo en Gestión Administrativa ofrece varias ventajas significativas:
- Formación Integral: Proporciona una educación completa en administración, finanzas, recursos humanos y gestión de procesos, preparando al estudiante para desempeñar diversos roles en el ámbito administrativo.
- Desarrollo de Habilidades Prácticas: El programa combina teoría con experiencia práctica, lo que permite a los estudiantes aplicar sus conocimientos en situaciones reales y adquirir habilidades útiles para el mercado laboral.
- Amplia Gama de Oportunidades Laborales: Abre puertas a una variedad de campos profesionales, incluyendo administración de empresas, recursos humanos, contabilidad, consultoría y coordinación de proyectos.
- Capacitación en Herramientas Modernas: Los estudiantes aprenden a utilizar herramientas y tecnologías actuales que son esenciales para la gestión eficiente de organizaciones.
- Adaptabilidad Profesional: La formación permite adaptarse a diferentes sectores e industrias, lo que brinda flexibilidad para encontrar empleo en diversas áreas económicas.
- Desarrollo de Competencias Interpersonales: Fomenta habilidades de comunicación y coordinación, esenciales para trabajar en equipos y liderar proyectos con eficacia.
- Potencial de Crecimiento Profesional: La carrera ofrece una base sólida para avanzar en la jerarquía organizacional o especializarse en áreas específicas de la gestión administrativa.
Estas ventajas hacen que el Tecnólogo en Gestión Administrativa sea una opción atractiva para aquellos interesados en una carrera dinámica y con múltiples oportunidades de desarrollo profesional.
Características del curso
- Conferencias 0
- Cuestionarios 0
- Duración 118 semanas
- Nivel de habilidad Todos los niveles
- Idioma Español
- Estudiantes 173
- Evaluaciones Si
Instructor
Instructor